新冠肺炎疫情下,餐企突围的3个机会
〖壹〗 、新冠肺炎疫情下 ，餐企突围有以下3个机会：自身努力：保卫现金流及时止损：关闭亏损 、盈利能力弱的门店 ，将不能创造现金流和利润的门店视为负债；砍掉价值创造性价比低下的人员，留住能大规模创造价值的优质资产员工。
〖贰〗、新冠肺炎疫情下 ，个人 、企业和国家均面临挑战 ，但通过合理应对可实现突围 。具体如下：个人层面出行受限与计划打乱：春节期间，走亲访友 、外出旅行等活动基本无法进行 。世界上，美国、澳大利亚、意大利 、日本等国拒绝持有中国护照或过去14日在湖北停留的人士入境。
〖叁〗 、汤森路透认为“新冠肺炎 ”疫情为中国外贸带来的三大风险为：国内贸易洽谈会取消或延期导致维系客户成本提高、对外交流活动受阻使国外市场门槛抬高 、复工和物流遇瓶颈使企业履约和金融风险升高；两大机遇为：促使外贸企业提高自动化程度推动数字经济发展 、部分品类商品进口需求大增且世界仍将看好中国经济 。
〖肆〗、卫生保障：全流程消毒与防护食堂环境：每天三次对厨房 、就餐区 、配送工具消毒 ，保持通风 。工作人员：厨师、打包员 、配送员均需佩戴口罩 、手套 ，定期核酸检测。智慧食堂的长期价值提升应急能力：疫情后，智慧食堂模式可延续用于应对流感等季节性传染病 ，减少聚集性传播风险。
〖伍〗、调整预算 ，做好全年规划疫情对餐饮行业影响严重：卢南经历过1988年上海甲肝疫情 、2003年非典疫情以及此次新冠肺炎疫情 。与前两次相比，此次疫情对餐饮行业影响可能更为严重 ，春节期间餐饮消费损失巨大且难以追回 。
〖陆〗 、在新冠肺炎疫情之下 ，为保障供应的及时性和准确性，可从人员、流程、科技三方面采取以下措施：人员：强化持续培训 ，提升员工应对能力针对性培训确保策略执行：企业需为员工提供持续且有针对性的培训 ，使供应链人员深入理解公司的库存策略，熟练掌握现有工具的操作方法。
西安鼓励这些企业春节不停工不停产!
〖壹〗 、西安鼓励工业 、建筑业、商贸服务业 、文化旅游业 、运输物流行业等企业以及重点项目在春节期间不停工、不停产 。
〖贰〗 、西安鼓励部分企业春节期间不停工不停产 ，主要出于以下考量：稳增长 、保就业的现实需要：企业生产经营是地方经济增长的核心动力 ，春节期间若重点企业停工，可能导致订单流失、GDP增速下滑 。同时，这些企业多为吸纳就业的主力 ，不停工可保障一线工人岗位与收入 ，维护社会稳定。
〖叁〗 、补贴对象：2022年1月29日至2月7日期间，正常生产的规模以上工业企业 、未停工的市区重点项目工地留岗员工 。补贴标准：每人给予100元/天的补贴 ，按10天计算 ，比较高可领取1000元 。温暖祥和过年 补贴对象：春节期间不停工、不停产的规模以上工业企业 、未停工的市区重点项目在岗职工。
该管的管住,该放的放活!市委常委会今天再部署两手抓,强调把企业问题解决...
〖壹〗 、中石化原董事长傅成玉批评部分企业过度依赖政府补贴，呼吁政府对不该管、管不好的领域真正放权 ，通过市场化机制提升政策效率并优化资源配置 。
〖贰〗、关于工资分配的宏观调控问题近一个时期 ，工资分配领域的问题比较突出，一是企业工资水平增长过快 。今年1至9月份 ，全国企业职工工资增加了780个亿 ，增长28%，是近几年来增长速度比较高的。
〖叁〗 、精准匹配企业核心痛点工具需具备“问题导向 ”的定制化能力 ，而非提供通用功能堆砌 。需求拆解：企业需明确工具需解决的具体问题（如OKR目标对齐 、流程审批效率低等） ，并要求工具提供针对性功能 。
〖肆〗、为解决小微企业融资难 、融资贵问题，这些年，监管部门对银行提出“三个不低于”（小微企业贷款增速 、户数和申贷获得率不低于上年）、“两增两控 ”（小微企业贷款同比增速不低于各项贷款同比增速 ，贷款户数不低于上年同期水平 ，合理控制小微企业贷款资产质量水平和贷款综合成本）要求。
惠企政策是什么
惠企政策是指针对企业发展的各类财政 、税收 、金融、社会保障等政策措施，旨在减轻企业负担 、促进企业发展 、提高企业竞争力。具体的政策内容包括但不限于： 财政政策：包括财政补贴、奖励 、减免等措施 ，如对小微企业实行增值税减免 、对高科技企业提供研发费用补贴等 。
推行惠企政策主要有“免申即享 ”“易申快享”“一站式服务”三种办理模式 。具体介绍如下：“免申即享 ”模式：该模式主要针对符合特定条件的企业 ，借助数据共享技术自动匹配相关政策，企业无需主动申报即可直接享受政策红利。
暖企惠企政策是政府为支持企业发展而出台的一系列政策措施 ，涵盖企业培育、融资、产业升级 、绿色发展 、人才教育等多个方面 ，不同地区和全国层面均有针对性举措 。地方层面政策：东莞市发布《2025年工信暖企惠企政策汇编》，覆盖五大领域 。
